企业采取的节约归己的费用是否需要提供发票，如何做账？

　　问题：企业采取的节约归己的费用是否需要提供发票，财务是如何做账的?

　　解答：

　　“节约归己”一般是企业用在差旅费报销中，即企业对于差旅费实行定额包干，“超支不报，节约归己”。

　　“节约归己”的报销支出，对于企业来说，依然还是属于差旅费。既然已经是企业明确规定了“节约归己”，当然就不能再要员工提供发票了。虽然没有发票，在账务处理时也需要按照有发票时一样作为差旅费根据不同性质计入相应的会计科目。

　　有无发票不影响企业的会计处理，只是会影响企业的税务处理。

　　对于没有发票的“节约归己”，在税务上可以视为出差津贴，涉及到企业所得税和个人所得税问题。

　　《国家税务总局关于印发<征收个人所得税若干问题的规定>的通知》(国税发﹝1994﹞89号)第二条第(二)款规定，下列不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入，不征税：4.差旅费津贴、误餐补助。

　　对于没有发票的“节约归己”，在税务上可以视为出差津贴，那么企业所得税的税前扣除，就可以是不需要发票的。

　　但是，实务中各省区对于差旅费津贴和午餐补贴是否需要发票执行口径存在差异，有的地方规定需要，有的地方规定可以不需要。为防止税务风险，建议企业咨询主管税务局当地的执行口径。