今年第四季度,对高新技术企业购置设备的,允许一次性税前全额扣除并100%加计扣除;对现行按75%税前加计扣除研发费用的,统一提高到100%,鼓励改造和更新设备;对企业出资科研机构等基础研究支出,税前全额扣除。
自7月1日起,将批发和零售业、住宿和餐饮业等7个行业纳入政策范围,今年中央财政专门安排转移支付1.2万亿元,支持基层落实退税减税等,并建立留抵退税资金单独调拨和预拨机制。
党的十八大以来,适应经济全球化趋势以及构建开放型经济新体制要求,我国全面开放市场,深度融入世界经济,在税收领域加强与世界各国进行更为广泛、深入的合作。
西南赶超东北,堪称过去10年区域经济的最大变局。西南对东北的赶超,不只是经济增速的全面“碾压”,就连经济总量,东北也逐渐失去了领先优势。改革开放之前,东北是我国首屈一指的工业重镇,而西南作为“三线地区”而存在。
会议指出,改革是政策工具箱中极重要工具,要坚持以改革激活力,进一步降低市场主体制度性交易成本。主要包括,深入整治涉企违规收费,严格划定权力边界,严肃查处乱罚款、收过头税费等行为。
上市公司须依法真实、准确、完整地披露信息,不得有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。披露信息违法的,依法应承担相应的行政责任。违法披露信息的行为具有连续状态的,处罚时效从行为终了之日起计算。
依托业务流程和功能整合后的网络信息系统,对于低风险事项,风险管理部门通过电子税务局等平台向纳税人传送风险提示信息和自查指导意见,纳税人依要求可自行完成风险排查和更正申报等工作。
十三届全国人大四次会议期间,为满足新时期税收法治建设的更高要求,促进税法的整合、系统化和稳定性,推进国家治理现代化,有议案提出制定税法总则。
根据政策规定,参加生育保险的女职工休产假期间可以享受生育津贴,这笔钱由社保机构按照单位职工平均缴费基数核发,如果缴费基数低于职工实际工资,就需要由用人单位补足差额部分,所以这一部分是最直接的成本。
选填“销方识别号、销方名称”,对取得的增值税发票是否存在“上游企业风险、不得抵扣增值税专用发票风险、不动产发票填写不规范风险、发票税率与商品编码表税率不匹配、出租不动产发票不规范”等风险指标类型进行健康度自检。
2022年留抵退税规模超过前3年总和,税务部门二季度办理留抵退税业务笔数显著超过去年同期,符合条件企业退税资金从申请到入账平均用时较去年同期大幅压缩。
增加统筹账户的资金实力、盘活个人账户,既是近年来改革的方向,也符合参保人的期待,例如,9月起北京职工医保个人账户无法自由支取后,如何避免资金“趴在账上”,如何更好满足医疗支出需求,也是参保人所关注的议题。
国内ERP市场已由用友网络、金蝶国际、浪潮软件、神州数据等本土厂商占据主要份额,本土品牌的崛起已成为中国ERP市场的主要发展趋势。不过,高端ERP软件市场,SAP、甲骨文等国外厂商则拥有较为稳固的份额。
职工下班后继续占用个人时间线上处理工作事项的,属于《工伤保险条例》规定的“工作时间和工作岗位”的延伸,期间突发疾病死亡的,应当视同工伤。
支持民营企业发展和投资,促进平台经济健康持续发展。允许地方“一城一策”灵活运用信贷等政策,合理支持刚性和改善性住房需求。为商务人员出入境提供便利。
《2022年中国数字云财务发展研究报告》显示,从2017年到2021年短短五年之间,中国财税企业服务市场的规模,就从之前的1816.6亿元增长到了2664.4亿元,年复合增长率达到了10%。
用人单位和劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用人单位提出协商解除劳动合同,劳动者只要是在平等自愿基础上作出同意的真实意思表示,双方就可以立即解除劳动合同,无需提前通知。用人单位向劳动者支付经济补偿的标准是n,而不是n+1。
企业凭借规章制度解雇违纪员工的案件败诉率却极高。主要原因是部分用人单位规章制度制定程序存在瑕疵、规章制度内容存在不合理成分,用人单位未及时行使解除权、违法解除与劳动者用工关系的现象较为突出。
对于传统行业作业人员而言,领取足额高温津贴是迫切需求,然而一些地方的津贴发放存在“冷热不均”现象。重庆、广西的部分环卫工人表示,他们能足额领到高温津贴,但两地的一些户外建筑工人告诉记者,目前没有领到高温津贴。
工伤保险条例规定在工作时间和工作场所内“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”可认定为工伤,包括两层含义,一层是指职工因履行工作职责,使某些人的不合理的或违法的目的没有达到,这些人出于报复而对该职工进行的暴力人身伤害;另一层是指在工作时间和工作场所内,职工因履行工作职责受到的意外伤害,诸如地震、厂区失火、车间房屋倒塌以及由于单位其他设施不安全而造成的伤害等。
各省市2021年向中央上缴的税收的前几名与净贡献税收排名比较一致。广东、北京、上海、江苏和浙江、山东上缴税收最多。
当前经济延续恢复发展态势,但仍有小幅波动。要贯彻党中央、国务院部署,有针对性加大财政、货币政策支持实体经济力度,进一步巩固经济恢复基础,保持经济运行在合理区间。
税务专家称,软银承担了很低的纳税义务,但符合税法,这是源于该集团作为投资控股公司的独特商业模式,因为它的收入来自国内和外国子公司派发的股息。
由于业务、财务和税务整体链条存在较多断点,销项发票开具、进项发票验真验重、专票认证抵扣、申报表编制,都依赖税务会计手工处理,工作量大、易出错、效率低,造成极大的人力资源浪费,涉税处理效率低的问题越来越突出。
第三种开发票报销、和第四种虚构业务交易套取工资这两种方式,是很容易擦枪走火的方式,因为这两种行为有可能会涉及虚开发票,一旦虚开发票被查实,达到刑事立案标准,会被追究刑事责任。
通过名义雇主,真实雇主仍然可以在本地招聘员工,从而更加灵活、快速地拓展市场,同时不必承担过高的商业“试错”成本,免受当地的法律政策合规风险的过度影响;当地员工的劳务关系仍在本地,一边给境外公司打工,一边享受本地的相关社会福利,总体上也确实更加方便了。
国家非常重视女职工产假期间生育津贴待遇保障,明确规定由生育保险来支付国家法定产假期间的生育津贴,在实践中起到了均衡用人单位负担、促进男女公平就业的积极作用。
一些企业忽略了购销业务与财税数字化的衔接,购销活动在结算、付款和发票开具等环节没有形成数字化闭环,使得企业的业务财务税务一体化建设往往浮于表面。财税供应链协同强调的是全链条上的交易协同和流程闭环,疏通了对账、发票、结算、资金等关键环节的断点。
公职律师涉税争议咨询调解中心建设具有非常重要的意义,意味着税务机关已从单纯的行政管理转变为将税务管理与涉税法律服务相结合,在纳税人权利保护以及以人民为中心开展税务工作方面取得实质性进展。
民营企业可能涉及的十二种刑事罪名及立案标准,这些罪名包括:串通投标罪、非法经营罪、非法吸收公众存款罪、诈骗罪、集资诈骗罪、虚开增值税专用发票罪、逃税罪、职务侵占罪、挪用资金罪、行贿罪、非国家工作人员受贿罪、对非国家工作人员行贿罪,以供参考。
“金四”成都基地项目组指挥部发挥主观能动性,对在酒店办公人员临时编组,指定业务骨干、党员代表按日全覆盖检查落实静态管理情况,人盯人、组查组;安排基地项目组值守人员轮班,定时开展现场消杀。得益于各方相助,静态管理期间成都项目组近500名同志全部保住了防疫绿码。
在税务登记和身份识别数字化方面,除提供数字化登记方式,并提升数字化登记的可及性和便利性外,还应着重考虑以下五个方面:登记的全面性和完整性;信息的准确性和动态更新;提升信息共享,尽量做到“一次登记采集,多部门共享”;确保身份识别的唯一性和通用性;确保安全性和隐私保护,区分不同认证方式和等级,并据此严格区分查询和操作授权。
由于新三板准入端包容度高,挂牌公司在盈利、营收及业务规模、发展潜力等方面差异较大,新三板实行分层制度,差异化的制度安排既是监管的需要,也能更好地引导投融资精准对接。
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