(四)鼓励企事业单位积极安置随军家属。 1.对为安置随军家属就业新开办的企业,自领取税务登记证之日起,3年内免征营业税。享受税收优惠政策的企业,随军家属必须占企业总人数60%(含)以上,并有军(含)以上政治和后勤机关出具的证明。(责任单位:各级税务部门,各驻黔部队) 2.中小微企业和民营经济组织,吸纳1名持《贵州省就业失业登记证》的随军家属就业、与其签订1年以上劳动合同和缴纳社会保险费的,给予500-1000元的一次性奖励,奖励经费从同级就业专项资金中列支。(责任单位:各级人力资源社会保障部门) 3.对各类企业(单位)招用持《贵州省就业失业登记证》随军家属就业,与其签订劳动合同并缴纳社会保险费的,按企业为随军家属实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予社会保险补贴,个人应缴纳的养老、医疗和失业保险费仍由本人负担。对距法定退休年龄不足5年的随军家属,补贴期限可延长至退休。其他随军家属补贴期限最长不超过3年。(责任单位:各级人力资源社会保障部门) 4.对符合就业困难人员条件的随军家属,同等条件下优先考虑在公益性岗位中予以安置。具体岗位、安置程序、补贴标准等按照《贵州省公益性岗位管理办法》及《省人民政府办公厅关于加大就业资金投入开发公益性岗位促进困难人员就业的通知》(黔府办发〔2011〕107号)执行。(责任单位:各级人力资源社会保障部门) (五)对未就业的随军家属进行职业培训和提供就业服务。 1.鼓励随军家属根据其特长、就业意向和社会用工需求,参加职业培训。将我省随军家属纳入政府补贴性质的职业培训范围,采取部队集中组织人员、人力资源社会保障部门审核并指定培训机构开展培训等方式,对有就业或创业愿望的随军家属开展培训,按规定给予培训补贴。随军家属经培训并参加职业技能鉴定合格的,发放相应的职业资格证书。(责任单位:各级人力资源社会保障部门,各驻黔部队) 2.依托公益性人力资源服务机构,为随军家属免费提供就业失业登记、就业信息、就业政策咨询、职业指导、职业介绍、档案托管等服务。通过组织专场招聘会或举办日常招聘活动,为随军家属提供岗位招聘信息,推荐随军家属求职应聘。对经营性人力资源服务机构向随军家属提供就业服务的,按照有关规定给予补贴。(责任单位:各级人力资源社会保障部门) (六)对符合条件的随军家属及时实施社会救助。 对暂时不能安置就业的随军家属,因患重大疾病等原因导致家庭生活困难的,由安置地人民政府民政部门按照有关政策规定给予医疗救助或临时救助。(责任单位:各级民政部门) (七)对随军家属未就业期间发放基本生活补助。 1.对经批准随军随队后未就业且无收入的随军家属发放未就业期间生活补助。 2.国家确定的艰苦边远地区的部队随军未就业家属按每人每月230元、其他地区按每人每月180元标准发放基本生活补助。所需经费按属地管理原则由部队驻地县(市、区、特区)政府安排资金解决。(责任单位:各县、市、区、特区人民政府) 3.随军家属有下列情形之一的,停止享受未就业期间生活补助:一是已就业且有收入的;二是出国定居或者移居港、澳、台等地区的;三是与军人配偶解除婚姻关系的;四是军人配偶调离贵州、退出现役、被取消军籍或死亡的;五是被判刑收监执行的;六是达到国家法定退休年龄的。 (八)对在部队内部安置随军家属给予必要帮助和支持。 驻地偏远、缺乏社会就业依托的部队,应当充分挖掘内部安置潜力,通过开办营区服务网点等形式最大限度安置随军家属,各级地方人民政府应当给予支持并提供必要的帮助。(责任单位:各级地方人民政府) (九)随军家属就业安置涉及的其他相关工作。 1.各级人力资源社会保障部门按照有关规定,为随军家属及随军子女办理或接续基本养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险。(责任单位:各级人力资源社会保障部门) 2.随军家属在其就业地或居住地落户,由其本人或就业单位向拟落户地公安机关申请办理。(责任单位:各级公安部门) 3.随军家属子女需转入我省各类学校入学的,按照我省有关规定办理。(责任单位:各级教育行政部门) 四、工作要求 (一)每年10月底前,驻黔部队负责收集、统计下一年度待安置随军家属基本情况,并报安置地军人随军家属就业安置工作协调领导小组;组织未就业的随军家属到当地人力资源社会保障部门进行失业登记。(责任单位:各驻黔部队) (二)每年10月底前,省军区政治部负责汇总核实驻五、六类艰苦边远地区,以及西藏执行工资三、四类区部队且需在贵州安置的随军家属就业情况,按程序送审后,送安置地军人随军家属就业安置工作协调领导小组,纳入次年安置计划。(责任单位:省军区政治部) (三)每年10月底前,全省各级国家机关、事业单位,中央在黔单位,各国有、国有控股和国有资本占主导地位企业主管部门负责将空编及岗位需求情况报安置地军人随军家属就业安置工作协调领导小组。(责任单位:各级国家机关、事业单位,中央在黔单位,各国有、国有控股和国有资本占主导地位企业) (四)每年12月底前,安置地军人随军家属就业安置工作协调领导小组负责制定下达次年随军家属就业安置工作计划。(责任单位:各接收安置任务单位)。 (五)每年12月底前,需对口安置到中央在黔垂直管理单位的随军家属,由省军区政治部统筹收集、汇总,经省军人随军家属就业安置工作协调领导小组确认,报军队上级政治部门协调中央垂直管理单位上级主管部门,按照属地管理,就地就近,系统或单位、专业对口原则下达年度安置计划,在规定安置时间内妥善安置:属公务员身份的,由中央在黔垂直管理行政机关在编制职数范围内进行安置;属事业单位在编人员的,中央在黔垂直管理事业单位按规定妥善安置;属国有、国有控股和国有资本占主导地位企业工作人员的,中央在黔国有、国有控股和国有资本占主导地位企业按规定妥善安置。(责任单位:省军区政治部,各接收安置任务的中央在黔单位) (六)随军家属应当服从安置,无正当理由不服从组织安排推荐就业1次的;接到用人单位录用通知后,无故逾期15天不报到的,视为放弃就业安置,不再列入安置计划。 (七)随军家属未就业期间生活补助的申请、审批和发放。符合享受生活补助条件的,由军人及其配偶向所在团(旅)级及以上单位政治部门提出书面申请;所在部队对随军家属的申请及生活状况进行初审,提出初审意见报驻地县级人力资源社会保障和财政部门;驻地县级人力资源社会保障、财政部门根据初审意见及相关证明材料,提出审核意见报本级随军家属就业安置工作协调领导小组审定;县级财政部门根据审定意见将补助经费分别拨付相关预算单位,各驻黔部队负责发放。(责任单位:各县、市、区、特区财政部门和人力资源社会保障部门,各驻黔部队) 随军家属未就业期间生活补助的申领每年集中办理一次,只对上年度符合条件享受人员进行补助。因个人或部队原因,未在规定时间内办理生活补助申领手续的,视为自动放弃,不再补发。 五、组织领导 省政府成立省军人随军家属就业安置工作协调领导小组,办公室设在省人力资源社会保障厅。各市(州)人民政府、贵安新区管委会,各县(市、区、特区)人民政府要对照成立相应工作机构,统筹做好随军家属安置工作。各级军人随军家属就业安置工作协调领导小组要建立健全相关工作和督查机制,确保随军家属安置工作有序进行。各级人民政府要将随军家属就业安置工作列为“双拥”模范城(县)评选条件之一。 |
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